Pełnomocnik Prezydenta Miasta Torunia ds. Równości | www.torun.pl

Do zadań Pełnomocnika ds. Równości należą:

1. Tworzenie i wdrażanie polityki równościowej w Toruniu,
2. Stworzenie Planu Równości Płci dla Urzędu Miasta Torunia,
3. Wydawanie rekomendacji Prezydentowi Miasta Torunia w zakresie realizacji polityki równościowej oraz eliminowania barier i dyskryminacji,
4. Prowadzenie konsultacji społecznych oraz prowadzenie konsultacji indywidualnych w zakresie przeciwdziałania dyskryminacji i na rzecz inkluzywności oraz praw człowieka, w tym wspieranie Biura Dialogu i Innowacji Miejskich w powyższych działaniach,
5. Prowadzenie szkoleń w obszarze antydyskryminacyjnym i praw człowieka,
6. Wypracowywanie standardów procedur dotyczących mobbingu i molestowania seksualnego w Urzędzie Miasta Torunia,
7. Uczestnictwo w rozpatrywaniu spraw dotyczących mobbingu lub molestowania seksualnego w Urzędzie Miasta Torunia,
8. Monitorowanie i raportowanie przejawów dyskryminacji w przestrzeni publicznej Torunia 
   i wskazywanie sposobów reakcji na przejawy dyskryminacji,
9. Współpraca z instytucjami badawczo-naukowymi działającymi w obszarze antydyskryminacyjnym i praw człowieka,
10. Współpraca z organizacjami pozarządowymi realizującymi misję statutową w obszarze równościowym, włączającym i antydyskryminacyjnym oraz na rzecz praw człowieka,
11. Reprezentowanie Prezydenta Miasta Torunia w zakresie działalności na rzecz równości i praw człowieka,
12. Promowanie postaw równościowych w Toruniu, działań włączających oraz reagowania 
    na dyskryminację ze względu na tożsamość płciową, orientację psychoseksualną, niepełnosprawność, wyznanie, światopogląd, kolor skóry, status społeczno-ekonomiczny, etc.,
13. Rekomendowanie składu osobowego tzw. „Rady ds. Równego Traktowania”,
14. Zwoływanie posiedzeń i przewodniczenie tzw. „Radzie ds. Równego Traktowania”,
15. Współpraca z innymi pełnomocnikami działającymi w obszarze równości lub równego traktowania w Polsce i za granicą, w szczególności w miastach partnerskich Torunia,
16. Współudział merytoryczny w przygotowaniu konkursów grantowych dla organizacji pozarządowych z zakresu równości, praw człowieka i grantów wzmacniających. 

Z Pełnomocnikiem Prezydenta Miasta Torunia ds. Równości można skontaktować się w następujący sposób:

• mailowo: rownosc@um.torun.pl
• telefonicznie: 510 971 699

Można również przyjść na dyżur (po wcześniejszym kontakcie mailowym):

• we wtorki, w godzinach 10:00-13:00
• w środy, w godzinach 17:00-19:00

Z Pełnomocnikiem PMT ds. Równości można skontaktować się w następujących tematach: 

• realizacja inicjatyw równościowych, antydyskryminacyjnych i praw człowieka w Toruniu;
• przeciwdziałanie dyskryminacji w Toruniu;
• organizacja warsztatów, szkoleń, konferencji i wydarzeń o charakterze równościowym;
• edukacja równościowa i włączająca.