Prezydent Miasta Torunia Paweł Gulewski powołał Toruńską Radę Równego Traktowania - zespół doradczy, który będzie wspierał go w projektowaniu polityki równościowej i antydyskryminacyjnej w Toruniu.
- To również fantastyczne wsparcie dla mnie jako Pełnomocnika Prezydenta ds. Równości. Jestem wdzięczny, że mogę pełnić funkcję przewodniczącego Rady. Wierzę, ba! Jestem przekonany, że z tak cudownymi osobami osiągniemy wiele. Już teraz zapraszam do współpracy z Radą Równego Traktowania. Rady Równego Traktowania funkcjonują przy Prezydentach miast w Polsce doradzając im w obszarze praw człowieka i równego traktowania oraz podejmując wiele włączających i równościowych inicjatyw. Toruń dołącza do tej grupy miast, co mnie bardzo cieszy - mówi przewodniczący rady dr Michał Bomastyk.
W skład rady, poza przewodniczącym, wchodzą:
- Natalia Konwerska - Zastępca Przewodniczącego
- dr Bartłomiej Chludziński
- Tatiana Dembska
- dr Paweł Juszkiewicz
- dr Anna Kola
- Ewa Głodowska-Morawska
- Rafał Grabowski
- Anna Magalska
- Dorota Piotrowska
- Marek Rozpłoch
- dr hab. Katarzyna Więckowska, prof. UMK
- Julia Włodarska
- Małgorzata Zalewska
Rada Równego Traktowania jest zespołem doradczym, eksperckim, opiniodawczym i inicjatywnym Prezydenta Miasta Torunia w zakresie przestrzegania zasady równego traktowania w obszarach, zarządzanych i nadzorowanych przez Prezydenta Miasta Torunia.
Do zadań Rady Równego Traktowania należy w szczególności:
- doradzanie i występowanie do Prezydenta Miasta Torunia w zakresie inicjatyw zmierzających do realizacji zasady równego traktowania;
- inicjowanie współpracy samorządu, przedsiębiorstw, organizacji pozarządowych oraz innych podmiotów w zakresie upowszechniania zasady równego traktowania;
- monitorowanie i analizowanie przejawów dyskryminacji oraz formułowanie Prezydentowi Miasta Torunia opinii i rekomendacji w tym zakresie;
- edukowanie oraz promowanie idei równego traktowania oraz dobrych praktyk poprzez organizowanie konferencji, szkoleń, warsztatów, konkursów i innych wydarzeń;
- opiniowanie na wniosek Prezydenta Miasta Torunia projektów uchwał, programów, zarządzeń oraz innych dokumentów pod kątem realizacji idei równego traktowania;
- współpraca z organizacjami pozarządowymi działającymi w obszarze równego traktowania;
- angażowanie mieszkanek i mieszkańców Torunia w działania na rzecz szerzenia idei równego traktowania.
Rada Równego Traktowania zajmuje się wszelkimi przejawami dyskryminacji, a w szczególności ze względu na: tożsamość płciową, wiek, niepełnosprawność, światopogląd, wyznanie i religię, orientację psychoseksualną, narodowość, pochodzenie etniczne, kolor skóry, wygląd.
Pierwsza kadencja Rady trwa do 2029 roku. Członkinie i członkowie Rady działają społecznie.
Fot. © UMT 2025, autor: Agnieszka Bielecka, licencja: CC BY-NC 4.0
